Keďže sa týždeň začal, je vhodný čas skontrolovať si hovory a rozhodnúť sa pre jedného z nich, aby získal štátnu pozíciu, poďme na to:
- asistent v administratíve, Cáceres. Mestská rada Navalmoral de la Mata (Cáceres) ponúka jedno pracovné miesto administratívneho asistenta. Termín na predkladanie žiadostí je budúci mesiac. Januára 20. uverejnenie v Úradnom vestníku Extremadury Decembra 17.
- Stredný technický administratívny manažment, Cáceres. Mestská rada Navalmoral de la Mata (Cáceres) ponúka jedno pracovné miesto pre stredne pokročilého administratívneho manažéra. Termín na predkladanie žiadostí je budúci mesiac. Januára 20Zverejnenie v Úradnom vestníku Extremadury Decembra 17.
- NakresliačiCeuta. Mestská rada v Ceute ponúka štyri pozície spravodajcu. Termín na predkladanie žiadostí je budúci mesiac. Januára 06. uverejnenie v Úradnom vestníku štátu zo dňa Decembra 17.
- Technický architektCeuta. Mestská rada Ceuty ponúka jedno pracovné miesto pre technického architekta. Termín na predkladanie žiadostí je budúci mesiac. Januára 06. uverejnenie v Úradnom vestníku štátu zo dňa Decembra 17.
- asistent v administratíve, Kantábria. Mestská rada Meruelo (Kantábria) ponúka jedno pracovné miesto administratívneho asistenta. Termín na predkladanie žiadostí je budúci mesiac. Januára 06. uverejnenie v Úradnom vestníku štátu zo dňa Decembra 17.
- Univerzitný profesor, Oviedo. Univerzita v Oviede ponúka jedno miesto pre riadneho profesora v odbore súčasné dejiny. Kandidát musí mať nasledujúce kvalifikácie: požadovaná kvalifikácia podľa platných predpisov pre príslušnú kategóriu. Termín na predkladanie prihlášok je nasledujúci Januára 13. uverejnenie v Úradnom vestníku štátu zo dňa Decembra 17.
Kľúčové koncepty verejného zamestnania, ktoré by ste mali ovládať
Opozíciaselektívny systém založený na vedomostné testy s objektívnym hodnotením.
súťažiba poradie zásluh požadované v základoch.
Konkurencia-opozícia: kombinuje skúšky y osobné zásluhy.
Verejná ponuka zamestnania (OEP)ročná prognóza personálne potreby každej administratívy; stanovuje druh a počet pozícií, ktoré sa majú vyhlásiť.
volaniaotvorenie termín na podávanie žiadostí a bázy, ktoré regulujú špecifický selekčný proces.
Štátny OEP, termíny a kde nahliadnuť do oficiálnych informácií
La OEP štát je schválený príslušným orgánom Pokladnica a verejná funkcia a klasifikuje pozície podľa systému prístupu (bezplatný a interný povýšenie), typu zamestnanca (štátny zamestnanec, odborový, štatutárny) a rozsahu pôsobnosti (AGE, súdnictvo, vzdelávanie, verejné subjekty, miestna samospráva s celoštátnym povolením atď.). Zvyčajne zahŕňa rezervačné kvóty pre ľudí so zdravotným postihnutím.
Podľa súčasnej legislatívy musia hovory byť zverejnené v tom istom kalendárnom roku ako EPO, v ktorom sú zahrnuté, bežať v maximálnej lehote dvoch rokov a fáza námietok sa zvyčajne rozvinie približne do jedného roka, pokiaľ na to neexistuje opodstatnený dôvod.
Pre zaručené informácie sa obráťte na Úradný vestník (BOE) a regionálne úradné vestníky (DOE, BOC, BOPA atď.). K dispozícii je aj verejná databáza zamestnanosti v Generálne podriadenie pre transparentnosť a služby občanom od príslušného ministerstva. Údaje na tejto stránke majú informačná povahavždy skontrolujte oficiálne základne aby sa predišlo chybám pri prepise alebo výpočte termínov.
Na úrovni štátu, procesy pre Všeobecná štátna správa (asistentní, administratívni, riadiaci, IKT profily), Spravodlivosť, Sociálne zabezpečenie, Interiér, Hacienda y Bezpečnostné sily a orgány. Zapamätaj si to Pošta Neriadi sa klasickou opozíciou, hoci jej selektívny systém je podobný a zvoláva sa samostatne.
Prístupové systémy a zmeny
Voľná zmena: otvorený prístup pre tých, ktorí spĺňajú požiadavky.
Interná propagáciavyhradené pre verejní zamestnanci (vertikálne alebo horizontálne) s požiadavkou služobný vek minimum podľa základov.
Konsolidácia dočasného zamestnaniapre pozície dočasne obsadené a zastávané pred dátum právneho referenčného obdobia čo označuje hovor.
Štátna službaprechod z pracovného personálu na kariérny štátny zamestnanec prostredníctvom špecifického procesu.
Voľné označenie: diskrečné ustanovenie pre určité Riadiace pozície alebo osobitnej zodpovednosti.
NázovVo všeobecnosti sa pre vyššie skupiny vyžaduje absolvent univerzita (niekedy aj vyšší stupeň vzdelania) majster alebo ekvivalencie; historicky 300 ECTS) a pre podskupiny C1/C2, Stredná škola/ESO alebo ekvivalent. Vždy skontrolujte špecifický základ orgánu, o ktorý sa uchádzate.
Ako si vybrať súpera a naplánovať si prípravu
Vážte si požiadavky na prístup (kvalifikácia, povolenia, fyzické podmienky), úroveň obtiažnosti (osnovy, počet a typ testov, pomer na miesto) a vaše povolaniaVytvorte si realistický študijný plán, precvičujte si ho Testy a psychotechnické testy, ak je to vhodné, a ak je to možné, špecializovanú prípravu.
Activa upozornenia na hovory dostávať oznámenia o ponukách a termínoch a pravidelne kontrolovať BOE a regionálne noviny. Ak máte záujem pracovať v blízkosti vášho bydliska, sledujte aj Regionálne a miestne OEP, ktoré fungujú podobným spôsobom ako štát.
S touto príručkou a na základe skutočných príkladov v Extremadura, Ceuta, Kantábria a Astúria, máte základný rámec na pochopenie konceptov, vyhľadávanie oficiálnych publikácií a zameranie svojej prípravy na pozíciu, ktorá najlepšie zodpovedá vášmu profilu.