Nárast počtu ľudí hľadajúcich stabilitu zamestnania, najmä v neistom ekonomickom kontexte, viedol k nárastu opozícií, medzi ktorými sa zdôrazňovali tie asistent v administratíve. V tomto článku budeme do hĺbky analyzovať charakteristiky týchto opozícií s osobitným zameraním na Navarra hovor, ktorá v najnovšom vydaní lámala registračné rekordy.
Nárast súperov: kľúče k tomuto trendu
Mnoho dôvodov vedie nespočetné množstvo ľudí k tomu, aby si túto cestu zvolili ako riešenie svojich pracovných problémov. Niektoré z najbežnejších argumentov medzi oponentmi sú:
- Stabilita zamestnania: Myšlienka mať prácu na celý život je možno jedným z najsilnejších stimulov pre tých, ktorí sa rozhodnú pripraviť sa na tieto testy.
- nezamestnanosť: Vzhľadom na nedostatok pracovných príležitostí v súkromnom sektore mnohí ľudia vidia v skúškach dlhodobé riešenie.
- Zlepšenie práce: Dokonca aj tí, ktorí už sú štátnymi zamestnancami, sa môžu rozhodnúť podať žiadosť znova, aby zlepšili svoju situáciu v zamestnaní.
- Zosúladenie osobného a pracovného života: Rozvrh štátneho zamestnanca vám umožňuje užiť si viac voľného času v porovnaní s inými zamestnaniami.
- Menej pracovných hodín: V súkromnom sektore je pracovný čas zvyčajne dlhší, zatiaľ čo vo verejnej správe je bežné nájsť stabilnejšie rozvrhy.
Výzva od vlády Navarry: záznam registrácií
V poslednej výzve na verejné zamestnávanie Vláda Navarry, ponúkli 164 pozícií administratívnych asistentov distribuované v rôznych oddeleniach, čo prilákalo tisíce uchádzačov. Aby sme boli konkrétnejší, celkom Registrácie 7059, rekordné číslo, ktoré bolo málokedy videné. Rastúci dopyt po verejnom zamestnaní ukazuje, že stále viac ľudí láka výhody, ktoré pozícia tohto typu predstavuje.
Je dôležité zdôrazniť, že vo všeobecnosti majú súťaže tohto typu tendenciu mať vysoký počet registrujúcich sa. Vláda Navarry však zaznamenala výrazný nárast počtu žiadostí. Hoci historicky zvyčajne existuje percento registrujúcich, ktorí testy neabsolvujú, tento pomer sa v posledných výzvach znížil.
Rozdelenie miest a fáz skúšok
Ponuka 164 miest bola rozdelená nasledovne:
- 76 voľných prístupových miest: Tieto pozície sú otvorené pre každého, kto spĺňa stanovené požiadavky.
- 76 pozícií interného povýšenia: Tieto voľné miesta sú určené pre úradníkov, ktorí už pracujú v administratíve a chcú si zlepšiť svoju profesijnú kategóriu.
- 12 miest pre ľudí so zdravotným postihnutím vyšším ako 33 %: Osobitná kvóta je pridelená ľuďom, ktorí majú uznané zdravotné postihnutie.
Štruktúra skúšky administratívneho asistenta
Skúška na prístup k pozíciám administratívnych asistentov pozostáva z štyri testy, podrobne nižšie:
- Psychotechnické testy: Tieto testy sú zvyčajne prvé a hodnotia rôzne kognitívne schopnosti, ako sú verbálne schopnosti, mentálna obratnosť a riešenie problémov v danom čase.
- teoretická skúška: Teoretická skúška obsahuje otázky týkajúce sa tém ako španielska ústava, štatút autonómie, práva a povinnosti úradníkov, ako aj legislatíva uplatňovaná v jednotlivých autonómnych spoločenstvách.
- Počítačový test: V tejto fáze musia uchádzači preukázať svoje zručnosti v používaní softvéru ako napr Microsoft Word, vynikať a ďalšie programy bežne používané vo verejnej správe.
- Test písania: Kandidáti musia preukázať minimálnu rýchlosť 160 úderov za minútu aby spĺňali požadované štandardy pre písanie.
Tieto testy sa budú vykonávať postupne, pričom ako prvé budú psychotechnické testy a teoretická skúška (obe sa vykonávajú spoločne), po ktorých budú nasledovať praktické a počítačové testy.
Konkrétne podrobnosti o teste počítača a písania
Test z informatiky je v tejto námietke obzvlášť dôležitý, pretože uchádzači musia preukázať svoju schopnosť vykonávať úlohy v Microsoft Windows 10 y úrad 365. Pre oponentov je kľúčové oboznámiť sa s týmito nástrojmi, vzhľadom na ich význam v každodennom fungovaní akejkoľvek verejnej správy.
Pokiaľ ide o test písania, hoci sa mnohé administratívne úlohy časom zmenili, rýchlosť a presnosť písania je aj naďalej cenenou kompetenciou. Tí, ktorí nedosiahnu minimálnu požadovanú rýchlosť stlačenia klávesov, môžu byť vyradení z opozície.
Porovnanie s inými hovormi v Španielsku
Nielen Navarra zaznamenala rastúci záujem o tento typ súťaže. Na národnej úrovni sa každý rok ponúka množstvo miest v rôznych komunitách a obciach. Napríklad vo výzve pre Generálny pomocný orgán štátnej správy je skúška rozdelená na dve časti:
- Teoreticko-psychotechnický blok: Zahŕňa otázky na administratívne témy a hodnotenia schopností, podobne ako testy, ktoré sme doteraz podrobne popisovali.
- Praktický blok o kancelárskych nástrojoch: Podobne ako v Navarre sa hodnotí znalosť programov ako Microsoft Office (hlavne Word a Excel).
Je zaujímavé všimnúť si, že požiadavky na znalosti počítača a písania zostávajú v rôznych hovoroch celkom jednotné, čo odráža dôležitosť týchto zručností.
Tipy, ako sa pripraviť na opozíciu
Pre tých, ktorí uvažujú o absolvovaní skúšky, aby sa stali administratívnym asistentom, je vhodné dodržiavať sériu tipov:
- Dôslednosť v štúdii: Na dosiahnutie dobrých výsledkov je nevyhnutné, aby ste sa denne venovali príprave učebných osnov.
- Psychotechnická príprava: Vzhľadom na to, že súčasťou mnohých úvodných súťažných skúšok sú aj psychotechnické testy, je vhodné tieto typy cvičení neustále precvičovať.
- Zoznámenie sa s kancelárskymi nástrojmi: Dominovať Microsoft Word, vynikať a ďalšie nástroje je kľúčom k úspešnému zvládnutiu počítačového testu.
- Rýchlosť písania: Cvičenie asistovaného písania môže byť veľkou pomocou pri dosahovaní požadovanej rýchlosti pri testoch písania.
Hoci sú skúšky náročné, pri dobrom plánovaní a nasadení je možné ich prekonať a získať stabilné zamestnanie vo verejnej správe.
Chcem vedieť, či urobiť a účtovnícky kurz potrebné Vytvoriť poštu nový e -mail alebo môžem použiť ten, ktorý mám zadarmo zo služby hotmail.
Vďaka,
Andrea